13. Apr. 2026
Die 65%-Regel: Warum Bilder das beste Mittel gegen das Vergessen Ihrer Unternehmensziele sind

Die 65%-Regel: Warum Bilder das beste Mittel gegen das Vergessen Ihrer Unternehmensziele sind
Hand aufs Herz: Wie viel wissen Ihre Kollegen noch von der letzten Quartalspräsentation? Statistisch gesehen sind nach drei Tagen 90 % der Informationen verloren – es sei denn, Sie nutzen Bilder. Wir zeigen Ihnen, wie Sie mit der 65%-Regel und dem „Picture Superiority Effect“ dafür sorgen, dass Ihre Vision nicht verpufft, sondern zum dauerhaften Wissensanker wird.

Haben Sie sich schon einmal gefragt, wie viel von Ihrer letzten Strategiepräsentation nach einer Woche noch bei Ihren Mitarbeitern präsent ist? Die Statistik ist ernüchternd: Studien des Molekularbiologen Dr. John Medina zeigen, dass wir uns nach nur drei Tagen an lediglich 10 % einer rein textbasierten oder mündlichen Information erinnern. Für Unternehmen bedeutet das: 90 % der investierten Zeit in Meetings und Dokumentationen verpuffen wirkungslos.

Der „Picture Superiority Effect“

Es gibt jedoch einen Weg, diese Quote massiv zu verbessern. Wenn Informationen mit relevanten visuellen Inhalten kombiniert werden, steigt die Erinnerungsrate nach drei Tagen auf beeindruckende 65 %. Dieses Phänomen ist als „Picture Superiority Effect“ bekannt. Bilder fungieren als emotionale und logische Anker im Gedächtnis. Sie verknüpfen trockene Fakten mit lebendigen Szenen und machen sie so abrufbar.

Wissen dauerhaft im Unternehmen verankern

Ein Dialogbild ist weit mehr als eine Illustration; es ist ein Wissensspeicher. Es übersetzt strategische Leitplanken in eine Sprache, mit der sich Ihre Kollegen und Kunden identifizieren können.

  1. Nachhaltige Orientierung: Auch Monate nach dem Strategie-Rollout wissen die Beteiligten noch genau, wo sie auf der „Unternehmens-Landkarte“ stehen.

  2. Emotionale Bindung: Bilder wecken Emotionen, und emotional aufgeladene Informationen werden deutlich besser im Langzeitgedächtnis gespeichert als reine Daten.

  3. Sicherheit im Handeln: Wenn das „Große Ganze“ im Gedächtnis bleibt, können Mitarbeiter im Alltag eigenständig und zielgerichtet entscheiden.

Sichern Sie Ihr Kommunikations-Investment

Warum sollten Sie zulassen, dass wertvolles Wissen verloren geht? Durch den Einsatz von Dialogbildern stellen Sie sicher, dass Ihre Vision nicht nur ein flüchtiger Moment bleibt, sondern dauerhaft zur Leitlinie für Ihr gesamtes Team wird.

Schluss mit dem Vergessen: Wir unterstützen Sie dabei, einen Wissensanker zu werfen, der hält.

ALMO B.Braun Zielbild Leitbild Strategiebild Dialogbild Agentur für Visualisierung von Prozessen, Veränderungen und Visionen.

DAS ZIELBILD

FÜR ALMO ERZEUGNISSE

Transparenz über das Zielsystem schaffen, dieses auf einen Blick für alle Mitarbeiter verständlich und leicht zu kommunizieren, die Möglichkeit zur persönlichen Identifikation geben und den Weg in die Zukunft beschreiben, um letztendlich eine übergeordnete Orientierung für das gesamte Unternehmen zu geben – das waren die Gründe, aus denen sich ALMO für die Erstellung eines Dialogbildes entschieden hat.

Gemeinsam mit DIALOGBILD und Goldpark als professionelle Partner wurde ein Dialogbild für ALMO entwickelt und implementiert. Dabei wurde im ersten Schritt das bereits vorhandene Zielsystem um einen Nordstern und daraus abgeleitete Kernaussagen ergänzt. Dieser kreative Findungsprozess wurde durch Goldpark moderiert und begleitet.

Auf Grundlage von Nordstern, Kernaussagen sowie ALMOs Strategie und des Unternehmensleitbildes wurde das Zielbild entwickelt. Hierbei war es dem Unternehmen wichtig, Mitarbeiter wie Führungskräfte in den Entstehungsprozess zu integrieren. In den insgesamt drei Workshops wirkten deshalb Führungskräfte und Mitarbeiter aller Bereiche sowie Mitglieder des Betriebsrates mit. ...

BASF Schwarzheide Visionsbild Vision Dialogbild Agentur für Visualisierung von Prozessen, Veränderungen und Visionen.

BASF Schwarzheide Visionsbild Vision Dialogbild Agentur für Visualisierung von Prozessen, Veränderungen und Visionen.

BASF Schwarzheide GmbH

Die BASF Schwarzheide GmbH ist ein industrieller Leuchtturm in der Lausitz und seit 1990 Teil der BASF-Gruppe. Mehr als 2.000 Mitarbeiter stellen am Produktionsstandort im Süden Brandenburgs Chemiespezialitäten her. Die Produktpalette umfasst Polyurethan-Grundprodukte und -Systeme, Pflanzenschutzmittel, Wasserbasislacke, Technische Kunststoffe, Schaumstoffe, Dispersionen, Laromere und ab 2022 auch Batteriematerialien. Der Standort wächst und hat sich das Ziel gesetzt künftig CO2-neutral zu produzieren und die Integration erneuerbarer Energien zu pilotieren. ...

Miele Zielbild der MWS-Organisation Leitbild Dialogbild Agentur für Visualisierung von Prozessen, Veränderungen und Visionen.

Miele Zielbild der MWS-Organisation Leitbild Dialogbild Agentur für Visualisierung von Prozessen, Veränderungen und Visionen.

Zielbild der MWS-Organisation

Miele ist der weltweit führende Anbieter von Premium-Hausgeräten für die Bereiche Küche, Wäsche- und Bodenpflege. Hinzu kommen Luftreiniger, Waschmaschinen und Trockner für den gewerblichen Einsatz sowie Reinigungs-, Desinfektions- und Sterilisationsgeräte für medizinische Einrichtungen und Labore (Geschäftsbereich Professional). Das 1899 gegründete Unternehmen unterhält 15 Produktionsstandorte, davon acht in Deutschland.

2004 wurde das Miele Wertschöpfungssystem (MWS) ins Leben gerufen, das im Laufe der Jahre beständig weiterentwickelt wurde und heute ein bewährtes Instrument ist, um Prozesse und die Zusammenarbeit in der Produktion und Administration zu verbessern, Verschwendung im Unternehmen zu vermeiden und so auch die Wettbewerbsfähigkeit zu steigern. ...